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PersonalityMatcher

Sein oder nicht sein – Lassen Sie Menschen mit ihrer Persönlichkeit punkten.

Persönlichkeit ist das, was die Individualität eines jeden einzelnen Menschen ausmacht. Auch im beruflichen Alltag zeigt sich die Persönlichkeit in all ihren Facetten und beeinflusst das Verhalten von Menschen am Arbeitsplatz.

Somit stellen berufsbezogene Persönlichkeitsmerkmale wichtige Determinanten für die Eignung, Leistung und den Erfolg im Berufsleben dar. Mit dem PersonalityMatcher können Sie genau diese messen.

Testinhalte

Der PersonalityMatcher besteht aus acht Dimensionen der berufsbezogenen Persönlichkeit. Diese lassen sich den drei Bereichen Motivation (Was treibt mich an?), Soziale Interaktion (Wie gehe ich mit anderen um?) und Arbeitsstil (Wie arbeite ich?) zuordnen:

Ihre Vorteile:

  • Schnell: Innerhalb eines Werktags aufgesetzt
  • Unkompliziert: Ganz einfach Ergebnisse interpretieren
  • Zuverlässig: Nachgewiesen valide Messung

Im Set-up des PersonalityMatchers können folgende Bereiche angepasst werden:

Bild: Anpassungsmöglichkeiten

Testgüte

Der PersonalityMatcher ist ein wissenschaftlich fundiertes Online-Assessment zur Messung der wesentlichen berufsbezogenen Persönlichkeitsdimensionen. Der PersonalityMatcher wurde auf Grundlage etablierter Persönlichkeitsmodelle und neuesten Forschungserkenntnissen mit Gewichtung auf beruflicher Relevanz entwickelt. Hintergrund bilden u.a. das „Great Eight“-Modell (Bartram, 2005) und das Fünf-Faktoren-Modell der Persönlichkeit, die „Big-Five“ (Costa & McCrae, 1992).

Einsatzbereiche

Das Verfahren eignet sich zum Einsatz in der Personalauswahl, -platzierung sowie -entwicklung für verschiedenste Senioritätslevel:

  • Professionals
  • Führungskräfte
  • Trainees
  • Auszubildende
  • Dualstudierende
  • Praktikantinnen und Praktikanten

Die folgenden Anwendungsbeispiele geben einen Eindruck von den vielfältigen Einsatzmöglichkeiten des PersonalityMatchers in den genannten Bereichen:

Bild: Testklammer

Verwaltung

Einladungslinks zum PersonalityMatcher werden bequem über den Testmanager erstellt. Über das gleiche Tool können im Anschluss die Ergebnisse eingesehen werden.

Bild: Ansicht Testmanager 1

Nach dem Anlegen einer Testperson wird ein Link ausgegeben, der von Ihnen im gewohnten E-Mail-Programm oder über das vorherrschende Bewerber-Management-System versendet werden kann.

Der Vorteil: Es werden im Testmanager (somit bei CYQUEST) keine personenbezogenen Daten verarbeitet. Dadurch sind etwaige datenschutzrechtliche Hürden vor dem Einsatz erheblich geringer.

Bild: Ansicht Testmanager 2

Preismodell

Wollen Sie neben dem PersonalityMatcher auch noch andere TalentAssessment Tools einsetzen, so halbiert sich die einmalige Set-up-Gebühr pro zusätzlichem Tool. Wollen Sie also etwa den PersonalityMatcher UND den QualiMatcher einsetzen, liegt die einmalige Setup-Gebühr bei 750+375 = 1125 €.

Set-Up 750 Euro

Das Testpaket reicht doch nicht aus? Dann kaufen Sie einfach schnell eines nach. Eine Setup-Gebühr fällt hierbei selbstverständlich NICHT erneut an.
Die erworbenen Testlizenzen sind jeweils 12 Monate gültig. Wenn Sie Ihr Lizenzpaket nicht voll ausschöpfen, werden Ihnen die noch ausstehenden Testlizenzen bei Buchung eines neuen Pakets wieder gutgeschrieben.

Bestellformular:

Hier können Sie den PersonalityMatcher bestellen. Senden Sie uns eine Nachricht über dieses Kontaktformular und wir melden uns mit einem Angebot bei Ihnen.

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Kontakt

Sie möchten mehr über den PersonalityMatcher erfahren? Dann melden Sie sich einfach für eines unserer nächsten Webinare an. Zur Webinar-Anmeldung.

Haben Sie weitere Fragen zum PersonalityMatcher oder fragen Sie sich, ob das Verfahren für Ihre Bewerberzielgruppe geeignet ist? Dann nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf! Frau Adler hilft Ihnen gerne weiter.

Lisa Julie Adler

Mail: l.adler@cyquest.net

Tel.: +49 (0) 40 / 85407-120

Möchten Sie direkt ein Angebot erhalten? Dann senden Sie uns gerne eine Nachricht über das Bestellformular.

FAQs

Referenzen

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